Transformace Sokolovské uhelné je nejambicióznější projekt v regionu za posledních 50 let
(celá tisková zpráva ve formátu PDF)
(ilustrační fotografie ke stažení)
Energetika stojí na prahu rychlých změn
Základem skupiny zůstává energetika. Již v současné době společnost zajišťuje výrobu elektřiny a tepla v paroplynové elektrárně ve Vřesové a staví nové plynové zdroje v katastru Sokolova. Do budoucna se bude SUAS GROUP věnovat i výrobě elektřiny z obnovitelných zdrojů, případně z komunálních odpadů.
Oběhové hospodářství
Oblast tzv. oběhového hospodářství řešící nakládání s nejen komunálními odpady je nosným tématem druhé linie podnikání SUAS GROUP. Mezi klíčové projekty v oblasti cirkulární ekonomiky patří zpracování biologického odpadu z komunální produkce i ze zemědělství.
Jednou z klíčových oblastí nejen cirkulárního hospodářství bude hrát projekt bateriového řetězce. Kompletní bateriový hodnotový řetězec plánuje SUAS GROUP jako síťový strategický projekt s potenciálem 3000 přímých pracovních míst. Řetězec obsáhne činnosti od primárního zpracování surovin přes výrobu baterií, jejich druhotné využití po recyklaci.
Realitní, stavební a developerská činnost
SUAS GROUP v krátké době zahájí výstavbu nových výrobních kapacit v lokalitách určených pro průmyslové zóny. Novým pracovním pozicím připraví i nové bydlení, ať už v rodinných domcích či revitalizací obytných domů v Sokolově. SUAS GROUP si bere za své i téma rozvoje rekreačních a volnočasových ploch a postupně oživí okolí jezera Medard.
Údržba a strojírenství
Čtvrtou oblastí podnikání je maximální využití stávajících kapacit v oblasti údržby, strojírenství, autodopravy, železniční přepravy či pomocné mechanizace. Cílem je nahradit ubývající zakázky pro těžební a zpracovatelskou část Sokolovské uhelné externími zakázkami, a to nejen v karlovarském regionu.
Angažovanost v rozvoji celého kraje
Kromě výše uvedených podnikatelských aktivit míří nově založená SUAS GROUP ještě výš. Jako zodpovědná moderní společnost má SUAS GROUP zájem o trvalý rozvoj regionu, ve kterém podniká. Vizí SUAS GROUP je zatraktivnění Karlovarského kraje a regionu Sokolovska pro obyvatele a investory.
Nová firemní identita
Vedle obchodních a podnikatelských aktivit přichází nová SUAS GROUP také s novou firemní identitou, spustila nový web a vydává první číslo nového firemního magazínu Nová Energie, to vše s mottem „SUAS GROUP. Energie změny“, který definuje dynamické proměny společnosti.
Jaroslav Rokos, předseda dozorčí rady SUAS GROUP a.s. k transformaci říká:
„Jsme si vědomi toho, že Sokolovská uhelná a spolu s ní celý Karlovarský kraj stojí před obdobím zásadní transformace. Věříme, že se nám prostřednictvím nově založené energetické skupiny SUAS GROUP podaří nejen udržet současnou zaměstnanost, ale i vytvořit nová pracovní místa. K tomu nabídneme kvalitní bydlení i prostor pro užití volného času. Tím v relativně krátké době vybudujeme pevné základy pro rozvoj a stabilitu naší společnosti v příštích desetiletích“.
„Chceme být nadále společností, která bude i v 21. století hrát významnou roli v českém energetickém průmyslu a v našem regionu. Díky zásadní proměně Sokolovské uhelné
v novou, nejen energetickou skupinu SUAS GROUP se postupně promění i samotný region. V našich transformačních aktivitách hrají prim technologické inovace, ale i lidé. Vyvíjíme iniciativy, abychom předešli nežádoucím otřesům v oblasti zaměstnanosti“
Pavel Tomek, místopředseda dozorčí rady SUAS GROUP a.s.
„Máme jedinečnou příležitost, právě teď utváříme budoucnost našeho regionu. Odklon od uhelné energetiky si žádá hledání nových možností a je obrovskou šancí tvořit úspěšnou budoucnost SUAS GROUP, našich zaměstnanců a celého regionu Sokolovska“.
„V principu chceme být nadále společností, která bude i v 21. století hrát významnou roli v českém energetickém průmyslu, a ještě významnější roli v našem regionu. Bude to ale vyžadovat zásadní změnu v přístupu při využití zdrojů pro výrobu elektřiny, tepla nebo při zpracování a energetickém využívání odpadů. Bude to vyžadovat také změnu v přístupu při hospodaření s majetkem, ale zejména změnu ve fungování celé skupiny. Budeme potřebovat změnu přístupu k personální politice a doplnění týmu o odbornosti, kterých dosud nebylo zapotřebí.“
Kontakt pro média:
Kateřina Pištorová
Tato e-mailová adresa je chráněna před spamboty. Pro její zobrazení musíte mít povolen Javascript.
t +420 775 977 570